Close Menu
خليجي – Khalegyخليجي – Khalegy
    فيسبوك X (Twitter) الانستغرام
    أخبار شائعة
    • مسؤول في "حماس" يتحدث عن عرض جديد لحل أزمة سلاح الحركة
    • نتنياهو: إسرائيل ستبقى في "منطقة عازلة" جنوب سوريا
    • ترامب: زيلينسكي لم يقرأ بعد خطة السلام الأميركية
    • دراسة: هكذا مهّدت براكين القرن الـ14 لأسوأ جائحة في التاريخ
    • ماسك يصعّد هجومه ضد الاتحاد الأوروبي.. ويشبهه بـ"النازية"
    • سلام: لبنان ملتزم بضمان حصر السلاح بيد الدولة
    • زيلينسكي: "محادثات السلام" مع واشنطن "بنّاءة" لكنها "صعبة"
    • السودان.. التدهور الأمني يجبر شركة نفط صينية على الانسحاب
    فيسبوك X (Twitter) الانستغرام بينتيريست RSS
    خليجي – Khalegyخليجي – Khalegy
    • الرئيسية
    • اعمال
    • التكنولوجيا
    • لايف ستايل
    • الرياضة
      • محلي
      • عربي
      • دولى
    • العالمية
    • سياسة
    • علم
    خليجي – Khalegyخليجي – Khalegy
    أعمال

    السعودية.. 6 اتفاقيات عمالية بـ27 مليار ريال لاستقدام نصف مليون عامل وعاملة

    خليجيخليجي7 يناير، 2023لا توجد تعليقات2 دقائق
    فيسبوك تويتر بينتيريست لينكدإن Tumblr البريد الإلكتروني
    شاركها
    فيسبوك تويتر لينكدإن بينتيريست البريد الإلكتروني

    وقعت أركو للاستقدام السعودية، 6 اتفاقيات عمّالية بقيمة 27 مليار ريال مع كلا من تركيا، وإندونيسيا، وتايلاند، وأذربيجان، وطاجيكستان، وأوزبكستان تستهدف استقدام نصف مليون عامل وعاملة، تلبية لاحتياجات السوق الحالية والتوسعية المستقبلية.

    وجاءت هذه الاتفاقيات على هامش زيارات وزارية رسمية سابقة لوزير التجارة وزير الإعلام المكلف ماجد بن عبدالله القصبي، ووزير الاستثمار خالد بن عبد العزيز الفالح لهذه الدول.

    وتستهدف الاتفاقيات بلوغ عدد العمالة المستقدمة من دولتي تايلاند وإندونيسيا 400 ألف موظف حتى عام 2030 تخدم كل قطاعات الأعمال في المملكة لجميع الأنشطة والمهن، وفق صحيفة الرياض.

    كما تستهدف هذه الاتفاقيات استقدام 100 ألف عامل وعاملة من تركيا واذربيجان وطاجيكستان وأوزباكستان على مدى السبعة أعوام القادمة.

    وتسهم الاتفاقيات في خلق بيئة عملية جاذبة لشركات الموارد البشرية المحلية والدولية لاستقطاب الكفاءات البشرية المؤهلة سواء في مهن العمالة المنزلية أو المهن التي يحتاجها أصحاب الأعمال، بفضل التحسينات الكبيرة التي أجريت على كثير من الأنظمة والقوانين والتشريعات العمالية التي تضمن كافة الحقوق لكل من يعمل في سوق الموارد البشرية السعودي التي أصبحت تضاهي وتسبق كثير من دول العالم.

    يذكر أن سوق الموارد البشرية بالمملكة شهد في الفترة الأخيرة ارتفعا كبيرًا في الطلب بعد جائحة كورونا، وكذلك بعد الإعلان عن العديد من المشروعات الضخمة المرتبطة برؤية المملكة 2030، وتتطلب جهودًا كبيرة من قبل شركات الموارد البشرية في توفير الأيدي العاملة المتخصصة في مختلف المجالات.

    شاركها. فيسبوك تويتر بينتيريست لينكدإن Tumblr البريد الإلكتروني
    السابقوفاة خمسة مهاجرين وفقدان 10 في غرق مركب قبالة سواحل تونس
    التالي بورما.. قتيل وجرح العشرات بأعمال شغب في سجن
    خليجي
    • موقع الويب

    المقالات ذات الصلة

    زيلينسكي: "محادثات السلام" مع واشنطن "بنّاءة" لكنها "صعبة"

    8 ديسمبر، 2025

    تقرير: أوكرانيا على "حافة الانهيار" وبوتين لن يتراجع

    7 ديسمبر، 2025

    برمان: الخليج يقود التحول الأخضر برؤية تجارية واضحة

    5 ديسمبر، 2025
    اترك تعليقاً إلغاء الرد

    آخر الأخبار

    مسؤول في "حماس" يتحدث عن عرض جديد لحل أزمة سلاح الحركة

    8 ديسمبر، 2025

    نتنياهو: إسرائيل ستبقى في "منطقة عازلة" جنوب سوريا

    8 ديسمبر، 2025

    ترامب: زيلينسكي لم يقرأ بعد خطة السلام الأميركية

    8 ديسمبر، 2025

    دراسة: هكذا مهّدت براكين القرن الـ14 لأسوأ جائحة في التاريخ

    8 ديسمبر، 2025

    ماسك يصعّد هجومه ضد الاتحاد الأوروبي.. ويشبهه بـ"النازية"

    8 ديسمبر، 2025
    فيسبوك X (Twitter) الانستغرام بينتيريست Tumblr RSS
    • من نحن
    • اتصل بنا
    • سياسة الخصوصية
    © 2025 جميع الحقوق محفوظة.

    اكتب كلمة البحث ثم اضغط على زر Enter